Thứ 3, 16/06/2026
Administrator
11
16/06/2026, Administrator
11
Từ ngày 01/07/2026, mức lương cơ sở tại Việt Nam chính thức tăng lên 2,53 triệu đồng/tháng theo quy định mới của Chính phủ. Việc điều chỉnh này không chỉ tác động đến tiền lương của cán bộ, công chức mà còn kéo theo hàng loạt khoản trợ cấp bảo hiểm xã hội (BHXH), bảo hiểm y tế (BHYT) và chế độ an sinh xã hội tăng theo.
Đây là thông tin được rất nhiều người lao đông, doanh nghiệp quan tâm. Vậy từ ngày 01/07/2026 những khoản trợ cấp nào sẽ tăng? Người lao động được hưởng lợi gì? Hãy cũng Kế Toán Nhân Kiệt tìm hiểu chi tiết trong bài viết dưới đây nhé.
Từ ngày 01/07/2026, mức lương cơ sở của người làm việc theo chế độ lương do nhà nước quyết định sẽ tăng từ 2,34 triệu đồng lên 2,53 triệu đồng.
Do nhiều khoản trợ cấp BHXH được tính dựa trên mức lương cơ sở nên khi lương cơ sở tăng, mức hưởng trợ cấp của người lao động cũng được điều chỉnh tương ứng.
Trợ cấp dưỡng sức ốm đau tăng từ 702.000 đồng/ tháng lên 759.000 đồng/ tháng.
Người lao động sau thời gian điều trị bệnh mà sức khỏe chưa hồi phục sẽ được hưởng chế độ dưỡng sức, phục hồi sức khỏe.
Mức hưởng hiện nay được tính bằng cách: 30% x mức lương cơ sở = 30% x 2.530.000 = 759.000 đồng/tháng
Số tiền thực tế người lao động nhận được là: Trợ cấp/ngày x Số ngày nghỉ dưỡng sức thực tế
Trợ cấp 1 lần khi sinh con tăng từ 4.680.000 đồng/con lên 5.060.000 đồng/con
Trợ cấp 1 lần/con = 2 x mức lương cơ sở
Sau thời gian dài nghỉ thai sản, nếu sức khỏe chưa phục hồi, người lao động nữ được hưởng chế độ dưỡng dức sau sinh.
Mức dưỡng sức sau thai sản tăng từ 702.000 đồng lên 759.000 đồng/ngày
Theo khoản 3 Điều 60 Luật Bảo hiểm xã hội 2024 quy định mức hưởng cho một ngày nghỉ dưỡng sức, phục hồi sức khỏa sau thai sản bằng 30% mức lương cơ sở.
Tiền nghỉ dưỡng sức sau sinh = 30% x Mức lương cơ sở x Số ngày được nghỉ
Người lao động bị suy giảm khả năng lao động do tai nạn lao động hoặc bệnh nghề nghiệp sẽ được nhận trợ cấp một lần hoặc hằng tháng.
- Suy giảm khả năng lao động 5% tăng từ 11.700.000 đồng lên 12.650.000 đồng.
- Suy giảm khả năng lao động 30% tăng từ 40.950.000 đồng lên 44.275.000 đồng,
- Mỗi 1% suy giảm tăng thêm từ 1.170.000 đồng lên 1.265.000 đồng.
Theo Điều 48 Luật An toàn, vệ sinh lao động 2015 quy định:
- Người lao động bị suy giảm khả năng lao động từ 5% đến 30% thì được hưởng trợ cấp một lần.
- Mức trợ cấp một lần được quy định như sau:
+ Suy giảm 5% khả năng lao động thì được hưởng 5 lần mức lương cơ sở, sau đó cứ suy giảm thêm 1% thì được hưởng thêm 0,5 lần mức lương cơ sở;
+ Ngoài mức trợ cấp trên, còn được hưởng thêm khoản trợ cấp tính theo số năm đã đóng vào quỹ bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, từ một năm trở xuống thì được tính bằng 0,5 tháng, sau đó cứ thêm mỗi năm đóng vào quỹ được tính thêm 0,3 tháng tiền lương đóng vào quỹ của tháng liền kề trước tháng bị tai nạn lao động hoặc được xác định mắc bệnh nghề nghiệp. Trường hợp bị tai nạn lao động ngay trong tháng đầu tham gia đóng vào quỹ hoặc có thời gian tham gia gián đoạn sau đó trở lại làm việc thì tiền lương làm căn cứ tính khoản trợ cấp này là tiền lương của chính tháng đó.
- Suy giảm khả năng lao động 31%: tăng từ 702.000 đồng/tháng lên 759.000 đồng/tháng.
- Mỗi 1% suy giảm tăng thêm: 46.800 đồng lên 50.600 đồng/tháng.
Trợ cấp phục vụ (tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp) tăng từ 2.340.000 đồng/tháng lên 2.530.000 đồng/tháng.
Trợ cấp 1 lần khi chết do tai nạn lao đông, bệnh nghề nghiệp tăng từ 84.240.000 đồng lền 91.080.000 đồng.
Theo Điều 53 Luật An toàn vệ sinh lao động 2015 quy định trợ cấp khi người lao động chết do tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp thân nhân người lao động được hưởng trợ cấp một lần bằng ba mươi sáu lần mức lương cơ sở tại tháng người lao động bị chết.
Dưỡng sức sau tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp tăng từ 702.000 đồng lên 759.000 đồng/ngày.
Khi người tham gia BHXH hoặc người đang hưởng lương hưu qua đời, thân nhân sẽ được trợ cấp mai táng.
Trợ cấp mai táng tăng từ 23.400.000 đồng lên 25.300.000 đồng.
Trợ cấp mai táng = 10 x Mức lương cơ sở
Trợ cấp tuất hằng tháng tăng từ 1.170.000 đồng/ tháng lên 1.265.000 đồng/tháng
- Đối với người lao động
+ Tăng mức trợ cấp thai sản
+ Tăng trợ cấp dưỡng sức
+ Tăng hỗ trợ mai táng
+ Tăng quyền lợi tai nạn lao động
+ Tăng mức hưởng một số chế độ hưu trí và BHXH
Đây được xem là tín hiệu tích cực giúp cải thiện thu nhập và bảo đảm an sinh xã hội cho người lao động trong bối cảnh chi phí sinh hoạt ngày càng tăng.
- Đối với doanh nghiệp: Doanh nghiệp cần lưu ý một số vấn đề sau:
+ Mức đóng BHXH cho một số nhóm đối tượng sẽ tăng
+ Chi phí lao động có thể tăng theo
+ Bộ phận kế toán – nhân sự cần cập nhật kịp thời mức lương cơ sở mới để kê khai BHXH chính xác
Các doanh nghiệp cần rà soát lại bảng lương, hợp đồng lao động và phần mềm BHXH để tránh sai sót khi áp dụng từ tháng 7/2026.
Để tránh bị động khi chính sách mới có hiệu lực, doanh nghiệp nên:
- Cập nhật kịp thời các nghị định và thông tư
- Điều chỉnh mức đóng BHXH theo quy định
- Kiểm tra dữ liệu lao động tham gia BHXH
- Rà soát chế độ thao sản, ốm đau, tai nạn lao động
- Chủ động tư vấn cho người lao động về quyền lợi mới.
Đây là thời điểm quan trọng để bộ phận kế toán – nhân sự chuẩn hóa hồ sơ BHXH và tối ưu quy trình quản lý lao động của doanh nghiệp.
Kế Toán Nhân Kiệt cung cấp dịch vụ tư vấn cập nhật chính sách thuế, hỗ trợ tính toán và lập kế hoạch thuế tối ưu theo quy định mới nhất. Với đội ngũ chuyên viên giàu kinh nghiệm, Kế Toán Nhân Kiệt giúp doanh nghiệp:
- Phân tích chính sách thuế mới;
- Tối ưu lợi nhuận hợp pháp;
- Lập hồ sơ kế khai chính xác;
- Đảm bảo tuân thủ quy định pháp luật.
- Lập hồ sơ BHXH, tư vấn chính sách BHXH cho doanh nghiệp và người lao động
Kế Toán Nhân Kiệt cung cấp dịch vụ thành lập doanh nghiệp trọn gói bao gồm:
- Thành lập doanh nghiệp
- Chữ ký số, hóa đơn điện tử
- Con dấu, bảng hiệu
- Cho thuê địa chỉ đặt bảng hiệu (văn phòng ảo)
- Cho thuê văn phòng
- Cập nhật địa chỉ, cập nhật CCCD đại diện pháp luật trên GPKD
- Thay đổi, bổ sung nội dung ĐKKD
- Giải thể doanh nghiệp, tạm ngừng hoạt động kinh doanh,…
- Giấy phép con
- Dịch vụ kế toán trọn gói, báo cáo thuế, báo cáo tài chính, làm sổ sách kế toán, BHXH
- Tư vấn luật
Hãy liên hệ ngay với Kế Toán Nhân Kiệt theo thông tin bên dưới hoặc kéo xuống đến cuối trang điền thông tin vào “ĐĂNG KÝ TƯ VẤN” để được hỗ trợ.
CÔNG TY TNHH DỊCH VỤ TƯ VẤN KẾ TOÁN NHÂN KIỆT
Mã số thuế: 0313102419
Địa chỉ: 368/10C Đường Nguyễn Văn Lượng, Phường An Hội Đông, Thành phố Hồ Chí Minh
Điện thoại: 0903 269 239 – 0976 531 567
Email: ketoannhankiet@gmail.com
Website: ketoannhankiet.com